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Teamentwicklung

Systemische Teamentwicklung


unterstützt Ihr Team dabei, sich weiter zu entwickeln, zusammen zu wachsen, leistungsstärker zu werden, sich Veränderungen innerhalb der Organisation oder Entwicklungen auf dem Markt anzupassen und die gesteckten Ziele genau zu definieren und zu erreichen.

Mein Angebot der Teamentwicklung wendet sich an:



Meine Arbeitsweise:

    Vorbereitungsphase: genaue Klärung des Bedarfs und der Ziele der Leitung und des Teams und detaillierte Planung der weiteren Vorgehensweisen, z.B. wer ist wann dabei und involviert, welche Settings sind sinnvoll;

    Arbeitsphase: Bearbeitung der vereinbarten Themen in Halbtages- , Eintages- oder mehrtägigen Settings (Seminaren, Workshops) mit Hilfe verschiedener systemischer Moderationstechniken, Erarbeitung konkreter umsetzbarer Handlungsschritte für den Arbeitsalltag;

    Nachbereitungsphase: Nachbesprechung mit Leidung oder Nachtreffen mit dem Team zur Überprüfung der Zielerreichung.


Ihr Nutzen

Ihr Team ist arbeits- und leistungsfähiger, es hat mehr Raum für neue kreative Projekte und Entwicklungen, kann sich flexibler auf Veränderungen einstellen. Dadurch können Sie die Ziele der Organisation oder Ihres Unternehmens effektiver umsetzen, den Gewinn dauerhaft steigern.